Mit Aufwind in unser Team
Arbeiten bei Aufwind
Bei Aufwind begleitest du junge Menschen und Familien in ganz unterschiedlichen Lebenssituationen. Dabei arbeitest du nicht allein: Dich erwarten engagierte Teams, fachlicher Austausch und der gemeinsame Anspruch, Jugendhilfe verlässlich und wirksam zu gestalten.
Wir möchten dir ein Arbeitsumfeld bieten, in dem du Verantwortung übernehmen, deine Stärken einbringen und dich weiterentwickeln kannst. Denn gute Jugendhilfe braucht Mitarbeiter:innen, die Rückhalt bekommen und ihre Arbeit mitgestalten können.
Das bieten wir dir
Faire und transparente Vergütung
Die Grundvergütung orientiert sich am TVöD. Je nach Tätigkeit kommen Zulagen und Zuschläge hinzu.
Zeit zum Auftanken
Pädagogische Mitarbeiter:innen erhalten bei uns 32 Urlaubstage pro Jahr. In den übrigen Tätigkeitsbereichen sind es 30 Urlaubstage.
Jahressonderzahlung
Zusätzlich zu deinem monatlichen Gehalt erhältst du bei uns eine jährliche Sonderzahlung.
Entwicklung mit Perspektive
Ob fachliche Spezialisierung, Fortbildung oder der nächste Schritt in Richtung Leitung: Unsere Aufwind Academy unterstützt dich dabei, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Gemeinsam statt allein
Du arbeitest in festen Teams und erhältst Raum für Austausch, Reflexion und gemeinsame Lösungen. Regelmäßige Supervisionen gehören dazu.
Gut ankommen
Du startest bei uns mit einer Willkommensveranstaltung für alle Neueinsteiger, bevor es in eine strukturierte Einarbeitung vor Ort geht.
Einsatz, der sich lohnt
Für Rufbereitschaften und kurzfristiges Einspringen gelten bei uns transparente Sondervergütungen.
Vorteile über das Gehalt hinaus
Bei uns erhältst du auf Wunsch eine betriebliche Altersvorsorge, JobRad und die Plattform Corporate Benefits.
Was uns als Arbeitgeber wichtig ist
Zusammenarbeit auf Augenhöhe
Gute Jugendhilfe entsteht für uns durch Austausch, Verlässlichkeit und gegenseitigen Respekt.
Mitgestaltung
Deine Ideen und deine Erfahrung sind ausdrücklich gefragt, zum Beispiel in unserem Arbeitskreis Partizipation oder unseren Leitungsrunden.
Vielfältige Arbeitsfelder
Von ambulanten Angeboten bis zu unterschiedlichen Wohnformen findest du bei uns verschiedene berufliche Möglichkeiten – auch nach deinem Einstieg.
Sinnvolle Arbeit
Du gestaltest Perspektiven für Kinder, Jugendliche und Familien.
Dein Weg zu uns
So einfach geht deine Bewerbung
Passende Stelle finden
Entdecke auf der rechten Seite unter offene Stellen unsere aktuellen Stellenangebote oder bewirb dich initiativ.
Online bewerben
Schick uns deine Bewerbung direkt über unser Bewerbungsportal.
Persönlich kennenlernen
Wenn es grundsätzlich passt, laden wir dich zu einem persönlichen Gespräch und im Anschluss zu einer Hospitation ein.
Gemeinsam starten
Nach der Zusage begleiten wir dich mit einer strukturierten Einarbeitung in deinen neuen Arbeitsbereich.
Offene Stellen
Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) für unsere Intensiv-Wohngruppe „Ankerpunkt” in Lünen-Brambauer
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unsere neue stationäre Wohngruppe „Ankerpunkt” in Lünen-Brambauer
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für unser Springer-Team – Minijob
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Mobile und Ambulante Betreuung in Wuppertal
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Springer für stationäre und teilstationäre Angebote bei Aufwind
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für eine Brückenlösung für unbegleitete geflüchtete Jugendliche
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Mutter-Kind-Gruppe "Känguru"
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für eine Brückenlösung für unbegleitete geflüchtete Jugendliche
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kinderintensivwohngruppe Villa Vento
Pädaogische Fachkraft (m/w/d) für unser Familienwohnen in Dortmund
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Diagnostikgruppe Leuchtturm in Witten
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Jungenwohngruppe mit Bauernhof
Initiativbewerbung bei Aufwind
Sozialarbeiter (m/w/d) für eine neue Jugendwohngruppe
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